در ایران نیز طراحان و مهندسان خلاقی در صنعت ساختمان اشتغال دارند که سطح پیشرفته‌ای را از نظر کیفیت و ماندگاری، چه در نما و چه سازه‌ها رقم زده‌اند. با یکی از همین مدیران و طراحان توانمند و خلاق،⬅

این مسیر چالش های خاص خودش را داشت، از جمله برقراری ارتباط با کشور سازنده و آشنایی با کارکرد و ویژگی های دستگاه ها، که چالش جدی محسوب می‌شد. اما با پشتکار، توانستیم انجامش دهیم. با ذکر این مقدمه⬅

مشکلات شما در حوزه کاری چیست؟ تولید کننده ها در ایران چالش های زیادی دارند. چالش های تولید کننده ابتدا نداشتن نیروی انسانی متخصص است. متاسفانه ما حاشیه امنی در کشور برای نیروی کار جوان و میانسال نداریم. باید⬅

در بخش آموزش که حوزه تخصصی شما است، به صورت کلی چه مشکلات و چالش هایی وجود دارد؟ به طور کلی، بنده، زیر ساخت آموزشی را ضعیف می بینم. این ضعفی که از ابتدا، در سیستم آموزشی کشور، تا⬅

پشتیبانی فنی ما از مشتریان همواره یکی از اصول اساسی شرکت کنترل فرایند بیکران محسوب شده و خدمات فنی ما به کارفرمایانی که با آنها برای هر پروژه‌ای قرارداد بسته‌ایم هرگز قطع نمی‌‌شود. در واقع نمی‌توانیم خارج از این⬅

در کار زیبایی، ایرانی‌ها عملکرد بهتری دارند اما مواد اولیه خارجی کیفیت بهتری دارد و عملکرد کار ما را بهتر نشان می‌دهد. در حال حاضر فضای مجازی خیلی در معرفی کار تاثیر دارد و کسانی در فضای مجازی موفق⬅

  آموزش کامپیوتر از مراحل ابتدایی تا سطوح پیشرفته «مریم ماهی» می‌گوید که ۱۶ سال پیش تصمیم گرفت که آموزشگاه خویش را تاسیس کند و برهمین اساس به تاسیس مجمتعع آموزشی دریای علم، اقدام کرد. خانم ماهی تاکید کرد⬅

یکی از عوامل مهاجرت نیروهای متخصص، کمبود امکانات و رفاه مناسب در داخل کشور است. سازمان نظام پزشکی تهران، هیچ نقشی ندارد و از پزشکان حمایت نمی‌کند. در ابتدا باید سازمان نظام پزشکی برای حمایت از پزشکان، در تعرفه‌ها⬅

مشکل این بود که مردم خون‌گرم آنجا، وضعیت اقتصادی مناسبی نداشتند و حتی توانایی تامین غذای خود را نداشتند. امکانات بیمارستان و رسیدگی، در آن منطقه بسیار کم بود. بسیاری از اوقات با توجه به وضعیت مالی نامناسب مراجعه⬅